Le 8 juin dernier, les syndicats des agents de direction ont rencontré les élèves de la 64 ème promotion de l’EN3S. Chaque année, en effet, l’EN3S organise  une rencontre entre les élèves de sa promotion et les organisations syndicales représentatives.

Le SNFOCOS était bien présent, Jean-Philippe Escudier le représentant à cette occasion. Il a pu présenter nos valeurs, nos engagements et échanger sur l’actualité de la Sécurité sociale.

Ainsi, il a rappelé la particularité du SNFOCOS : un syndicat FO créé à l’origine par des agents de direction et un syndicat multi-catégoriel, mais aussi le fait que FO soit devenue la 1ère organisation syndicale au plan national au sein de la Sécurité sociale, avec un taux de représentativité de 31.35 %.

Sur le plan des valeurs, il a expliqué pourquoi le SNFOCOS défend le paritarisme, principe fondateur de la sécurité sociale et en quoi il est un fervent défenseur de la démocratie sociale. Rappelant aussi que le SNFOCOS est un syndicat apolitique et également le syndicat de la justice sociale.

Nos différentes revendications et actions ont été présentées aux élèves, notamment celle concernant la revalorisation du régime indemnitaire des élèves de l’EN3S : le SNFOCOS ayant adressé un courrier en ce sens à Monsieur PRIBILE directeur de la Sécurité sociale le 10 juillet 2025, auquel une réponse négative a été adressée … le 9 avril 2026.

Qu’a cela ne tienne, le SNFOCOS entend poursuivre son partenariat avec le Bureau des élèves (Been’s) et les échanges avec cette promotion et la 65ème , portant haut les revendications des élèves, quelque soit leur origine (externes, internes, 3ème concours et CAPDIR).

Enfin précisons que la CPP ADD du SNFOCOS a pu avoir aussi récemment un échange avec les élèves de l’EN3S chargés d’une mission relative à  « l’emploi des seniors à la Sécurité Sociale » , qui rejoint les préoccupations du SNFOCOS exprimées par ailleurs dans le cadre des revendications que nous portons dans le cadre des négociations en cours sur l’accord RSE relatif à l’accompagnement des fins de carrière et des salariés expérimentés .