N’y aurait-il pas chez certains un effet d’aubaine en voulant utiliser la crise pour servir certains desseins ?
C’est ce que pensent nos collègues de la Dordogne lorsque la direction veut supprimer les badgeuses, véritables nids à microbes et virus !
Si le travail reprend un cours plus normal dans cette crise qui s’éternise, le COVID ne doit pas être le prétexte à tout !
On pourrait le dire d’autres sujets : était-ce le moment pour envisager une fusion d’organismes entre les deux URSSAF Haute & Basse Normandie ? La déréglementation du travail à la Sécu due à la crise n’est-elle pas un danger pour l’avenir ? Le télétravail déréglementé tel qu’on l’a connu ne présente-t-il pas aussi des dangers qu’on pourrait nous resservir à l’avenir dans des accords ?
Crise ou pas, les camarades Force Ouvrière nous donnent ici un bel exemple de l’action syndicale.
Nous vous invitons à nous faire remonter vos actions.
Eric Gautron, Secrétaire national en charge de l’encadrement
