Nous avons dénoncé Matis et la disparition du dossier médical :

Ils sont d’accord pour dire que c’est une erreur.

Intervention en CCE de notre syndicat « multi-catégoriel » qui a voté CONTRE, toutes catégories confondues (salariés, cadres et PC) alors que leur syndicat a voté POUR (cadre et PC) pour l’expérimentation …  (Or on sait bien que derrière une expérimentation arrive sans effort la généralisation …)

Nous avons été les premiers à dénoncer l’ADM à 8 jours ! Injonction contraire à notre regard d’expert et à notre déontologie:

Ils n’ont réagi qu’après notre publication du 28 février mais reconnaissent maintenant que c’est une erreur.

En commission de discipline qui défend les PC en situation difficile (quelle que soit leur appartenance syndicale ou leur niveau) et refuse de voter pour les licenciements prônés par l’employeur ?

 Le SNFOCOS.

Il semblerait à les entendre que seul ce syndicat se bat pour un collège PC au sein des CSE alors qu’à aucun moment la direction n’a évoqué sa suppression ??? Qui peut croire cela au vu des engagements du SNFOCOS PC pour nos métiers ?

Parient-ils sur l’amnésie de toute la profession ?

Face à quelle décision de l’échelon central se sont-ils « opposés fermement » ?

Eux que nous nommons les OUI-OUI ?

Alors que même au CSE ils donnent tous les arguments pour voter contre pour finir en annonçant qu’ils voteront pour ? (CMRA)

(Grand moment de rire et d’applaudissement de toutes les autres organisations syndicales sans exception)

Comment peuvent-ils dénigrer les organisations « pluri-catégorielles » alors qu’ils en sont une ?

En effet : les cadres de la CGC peuvent légalement signer un accord sans l’aval des PC !

FO (multi-catégoriel et le revendiquant), a voté unanimement CONTRE Matis et CONTRE les effectifs prévus des PC (unanimité CONTRE au CCE d’ailleurs pour ce dernier point)

Ne vous laissez pas abuser :

Les dégâts au niveau de nos conditions de travail sont en grande partie le résultat de beaucoup de laisser-faire coupable « en attendant de voir », de trop de compromissions au fil des ans.

Seul le SNFOCOS peut et défend activement nos métiers. Et sans chercher à en tirer profit personnellement. (Qui n’aimerait pas passer de B à D en une seule fois !) Quel est le taux de PC de niveau C ou D au sein du SNFOCOS ? Peu par rapport à d’autres syndicats …

Nous dérangeons.

Pourquoi ?

Car ni OUI-OUI ni NON-NON nous mettons le doigt où ça fait mal à la direction.

Pour mémoire :

Au dernier CCE Mr Revel a été agacé par notre affirmation que nous étions proche de la fusion des DRSM et des CPAM (Cf. Matis qui supprime la technicité médicale de nos agents).

Mais ils ont réussi à fusionner une CPAM et une CAF et désirent réitérer dans d’autres départements…

Fusionner 2 branches différentes est possible ?

Alors pourquoi pas 2 services de la branche maladie ???

Et nous colportons des peurs irréelles ?

Mr Revel ne nous avait-il pas affirmé « main sur le coeur » que les DRSM ne suivraient pas les fusions des départements …

Coucou !

Bonjour aux nouvelles DRSM des « grandes régions » !

Et tout cela se fait avec l’ « opposition ferme » du syndicat des OUI-OUI ????

Chères consoeurs, chers confrères.

Ne rêvez pas !

Seul le SNFOCOS peut essayer de faire fléchir les projets de la CNAM créés par des gens déconnectés du terrain depuis bien trop longtemps.

Ni OUI-OUI, ni NON-NON.

Vous trouvez que la situation actuelle est favorable aux PC ?

Alors votez selon vos habitudes.

Vous en avez assez des dégradations de nos conditions de travail ?

Alors VOTEZ et FAITES VOTER FO – SNFOCOS

Bien confraternellement.

Vos représentants SNFOCOS.