Transposition de la garantie individuelle du pouvoir d’achat (GIPA) dans la négociation salariale
Le SNFOCOS souhaite voir introduire dans nos négociations salariales la transposition de la garantie individuelle du pouvoir d’achat (GIPA), d’autant plus légitimement que la tutelle conditionne nos dégels de la valeur du point à ceux des fonctionnaires. Dans ce cas,...
Salaires – Dans les entreprises, des prévisions d’augmentation de salaires en hausse de 4% en 2023
Selon les résultats d’une étude menée en novembre 2022 par le cabinet de conseil en ressources humaines LHH, auprès de 180 entreprises représentant 1 200 000 salariés, les augmentations générales font un retour remarqué sur les tables des négociations. Aujourd’hui les...
Observatoire Régional Ile de France – Les années se suivent et se ressemblent …, dans la dégradation
Le 12 décembre 2022 dernier, se tenait à l’UCANSS, salle Simone Veil, l’observatoire régional pour l’Île de France. Ces observatoires, composés à parité de directeurs d'organismes appartenant aux différentes branches, et des représentants des organisations syndicales,...
Retraites – Communiqué intersyndical du 13 décembre 2022 – Prêts et déterminés
Formation professionnelle – Circulaire confédérale du 15 décembre 2022 – Régulation du compte personnel de formation (CPF)
Formation professionnelle – Circulaire confédérale du 14 décembre 2022 – FO ne signera pas la contribution paritaire sur la formation professionnelle
Edito du SG – Dé-prime à la fidélité
La RPN Salaire du 13 décembre 2022 est une ouverture de négociation avortée. L’UCANSS nous a servi un rapide bilan 2021 et annoncé une RMPP 2022 à 2,74% avec un effet report 2023 de 2,13% comme pour justifier d’avoir ouvert les négociations salariales. Mais, comment...
RPN Salaires du 13 décembre 2022 – En proie à un tension exacerbée, ma Sécu va-t-elle craquer ?
Une RPN Salaires s’est tenue à l’UCANSS ce 13 décembre 2022. Autant le dire d’emblée, c’est une première du genre pour la nouvelle Directrice de l’UCANSS qui aura marqué les esprits. Le contexte ? Inutile de rappeler que cette RPN était attendue de tous les salariés,...
Mobilisation pour les salaires – Motion du SNFOCOS et de la FEC FO déposée le 13 décembre 2022 au Préfet des Bouches du Rhône
https://snfocos.org/wp-content/uploads/2022/12/Communique-13.12.2022.pdf
Télétravail – Le télétravail à la CNAM : des disparités constatées et des impacts à maitriser
La commission de suivi du télétravail s’est tenue le 9 décembre 2022 à la CNAM. Au sein de l’établissement public 59% du personnel bénéficie de la formule 2 à 3 jours de télétravail par semaine. Toutefois, il y a des disparités d’applications d’un service à un autre...